一个人应该善于沟通，才能成为优秀的团队成员他应该能够谨慎地将自己的想法用语言表达出来，让每个人都能理解。他应该足够明智，能够谨慎选择与他人分享想法的词语。一个人应该掌握清晰、令人信服、不让听众感到困惑的说话技巧。

多一些宽容。不要无谓地拖延问题。主动道歉，避免小题大做。不要把事情放在心上。

一个人必须可靠、值得信赖才能在团队中生存永远不要与团队以外的人讨论任何问题。结交对手团队的朋友无妨，但务必不要与他讨论工作。务必学会区分个人生活和职业生活。

团队的战略、议程和关键问题，除了团队本身，不得与任何人讨论。任何与你相关的信息都不得泄露。任何团队成员都可能信任你，并与你分享一些重要且私密的事情，但不要在你的老板和其他人面前泄露他的秘密。这会伤害到他。

你必须是一个好的倾听者 成为一名高效的团队成员。倾听他人的意见。不要自行得出结论。在实施策略和政策之前，与团队坐下来讨论。在做出任何决定之前，耐心倾听团队成员的意见。

积极的态度对于团队成员来说再次至关重要不要散播负面情绪。避免互相指责和传播不必要的谣言。与其为此争吵，不如忽略一些不那么重要的事情。避开容易反应过度的人。不要轻信别人的说法，遵循自己的直觉总是更好。永远不要对团队中的任何人使用贬损的句子或下流的言论。试着看到积极的一面，而不是抱怨。

团队成员必须在他人面前表达自己的观点。不要在会议和研讨会上保持沉默。不要以为别人会嘲笑你或取笑你的想法。

参加讨论 并努力在上司和队友面前清晰地表达你的观点，用合理的理由说服他们。

更加专注地工作，而不是互相干扰始终尊重彼此的隐私。记住，你的报酬是用来工作的，而不是用来闲聊和闲逛的。你必须有热情，努力工作才能实现团队的目标。

发挥创造力。每个人都努力工作，但聪明工作的人才能获得荣誉。明确自己的角色和职责，切勿将其视为负担。以微笑迎接挑战。始终尝试突破常规。对工作更加投入，更加认真。

一个人必须有足够的耐心才能在团队中工作切勿因小事而过度激动或反应过度。不应无谓地卷入冲突和误解。保持冷静的心态进入办公室。灵活一些。避免固执己见和僵化。

危机时刻，人们应该始终愿意互相帮助。乐于助人，始终支持你的团队成员。永远不要说团队中任何人的坏话。面对面讨论问题。

对于任何个人来说，团队是第一位的，其他一切都要放在次要位置，不要总是想着自己的个人利益。